Cette pratique du coaching est fondée sur les travaux du « constructionnisme social » et invite à une approche renouvelée de l’intervention systémique brève.
Le Coaching Orienté Solution® (COS) offre une démarche d’intervention souple, ouverte et qui fait le pari de la créativité des personnes pour atteindre leurs objectifs. Avec cette approche résolument positive du changement, le langage est placé au cœur du coaching pour construire de nouvelles solutions. Cette approche originale qui a montré son efficacité s’appuie sur une démarche humaniste qui mobilise les ressources et les points forts de la personne.
Le Coaching Orienté Solution® propose une démarche collaborative dans laquelle la personne coachée et le coach professionnel construisent ensemble les moyens nécessaires à la réussite des objectifs du coaching.